獵頭公司告訴你，為什么很多人開(kāi)始選擇soho獵頭的方式了？ 靈活就業(yè)也稱「自由職業(yè)」，因相對(duì)較為寬松的進(jìn)入和退出機(jī)制，如今有越來(lái)越多的年輕人選擇走上靈活就業(yè)的路。? 獵頭行業(yè)里也有類似的
獵頭職場(chǎng):soho獵頭既是天使也是魔鬼，你怎么看? soho獵頭自由且掙得多，聽(tīng)起來(lái)太美好了，但為什么這種模式在行業(yè)內(nèi)并非大多數(shù)獵頭顧問(wèn)們的首選呢？? 原因很簡(jiǎn)單，自由是有代價(jià)的。&nb
北京獵頭公司分享 2022年3月29日十大最新熱點(diǎn)排名 1、31省份新增本土“1228+5658”熱? 3月28日0時(shí)至24時(shí)，31個(gè)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）和新疆生
rpo招聘分享：技術(shù)人員要不要轉(zhuǎn)管理崗位呢？ 技術(shù)人員很多，但是殊途同歸，本文就拿程序員來(lái)說(shuō)吧，線上結(jié)論，程序員要不要轉(zhuǎn)管理？? 如果對(duì)技術(shù)很執(zhí)著、很癡迷，不妨走技術(shù)專家、架構(gòu)師之類的路
獵頭公司分享：職場(chǎng)幸福感從何而來(lái)？首先要認(rèn)清自己！ 隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)開(kāi)展和競(jìng)爭(zhēng)加劇，人們被請(qǐng)求以愈加出色的表現(xiàn)完成愈加復(fù)雜和艱難的工作。稍有不慎或渙散，就可能在工作中難以獲得勝利，不能完成人生的意義。另
獵頭職場(chǎng)：很多事情，都是老板身先士卒的 中午和同事一同吃飯、閑談，說(shuō)到老板是公司最努力的人，周六周日簡(jiǎn)直都沒(méi)休息。由于今年公司開(kāi)了創(chuàng)新業(yè)務(wù)，有很多都是新增加的工作模塊。我們創(chuàng)新業(yè)務(wù)需求搜集、研討的材
北京獵頭公司分享 2022年3月28日十大最新熱點(diǎn)排名 1、31省份新增本土“1219+4996”熱? 3月27日0時(shí)至24時(shí)，31個(gè)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）和新疆生
靈活用工的業(yè)務(wù)模式這么多，你都了解哪些? 彈性就業(yè)不同于固定的全職就業(yè)。這種模式更靈活，不需要支付額之外成本或復(fù)雜的進(jìn)入和退出流程。企業(yè)可以節(jié)約成本，充分發(fā)揮人才的價(jià)值。我們所說(shuō)的兼職、自由職業(yè)者、
獵頭人才推薦 某出行集團(tuán) 市場(chǎng)中心負(fù)責(zé)人 50萬(wàn) 自我評(píng)價(jià)：? 一、15年市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，具備領(lǐng)域內(nèi)完整的知識(shí)體系及系統(tǒng)化操盤(pán)能力，一手抓品牌，一手抓增長(zhǎng)；? 二、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)可平
獵頭公司人才推薦 某知名互聯(lián)網(wǎng)公司 市場(chǎng)部總經(jīng)理 75萬(wàn) 自我評(píng)價(jià)：? 善于品牌規(guī)劃加強(qiáng)業(yè)務(wù)的差異化優(yōu)勢(shì)：能夠圍繞數(shù)字智能產(chǎn)業(yè)（智能終端、云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)等數(shù)字化應(yīng)用）發(fā)展方向和核心競(jìng)爭(zhēng)力
